Améliorer les performances grâce au processus d’évaluation des employés

Skillsoft issued completion badges are earned based on viewing the percentage required or receiving a passing score when assessment is required. Est-ce que les mots « évaluations des performances » vous font peur ? Pensez-vous qu’elles sont, au mieux, presque inutiles et, au pire, une épreuve à traverser ? Vous n’êtes pas seul. Or, quand il est abordé comme une conversation tout au long de l’année entre employé et employeur, le processus d’évaluation des performances peut être un catalyseur qui conduit à de meilleures performances, à de meilleures relations et à l’amélioration des résultats clés de l’entreprise. Dans ce cours, vous explorerez l’importance d’ouvrir un dialogue à travers le processus d’évaluation plutôt que de faire un entretien annuel à sens unique. Vous apprendrez à optimiser le processus d’évaluation des performances au bénéfice des employés et des employeurs. Vous découvrirez également comment un retour clair affecte les performances et explorerez certaines des meilleures pratiques pour reconnaître et récompenser les employés.